Warning: "continue" targeting switch is equivalent to "break". Did you mean to use "continue 2"? in /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-content/plugins/essential-grid/includes/item-skin.class.php on line 1321

Warning: session_start(): Cannot start session when headers already sent in /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-content/plugins/booked/booked.php on line 372

Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-content/plugins/essential-grid/includes/item-skin.class.php:1321) in /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1378

Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-content/plugins/essential-grid/includes/item-skin.class.php:1321) in /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1378

Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-content/plugins/essential-grid/includes/item-skin.class.php:1321) in /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1378

Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-content/plugins/essential-grid/includes/item-skin.class.php:1321) in /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1378

Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-content/plugins/essential-grid/includes/item-skin.class.php:1321) in /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1378

Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-content/plugins/essential-grid/includes/item-skin.class.php:1321) in /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1378

Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-content/plugins/essential-grid/includes/item-skin.class.php:1321) in /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1378

Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-content/plugins/essential-grid/includes/item-skin.class.php:1321) in /home/klient.dhosting.pl/recruiter/re-cruiter.eu-ai4k/public_html/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1378
{"id":1781,"date":"2022-09-07T10:49:48","date_gmt":"2022-09-07T08:49:48","guid":{"rendered":"https:\/\/re-cruiter.eu\/?p=1781"},"modified":"2022-10-23T00:17:15","modified_gmt":"2022-10-22T22:17:15","slug":"ubezpieczenia-spoleczne-dla-cudzoziemcow","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/re-cruiter.eu\/ubezpieczenia-spoleczne-dla-cudzoziemcow\/","title":{"rendered":"Ubezpieczenia spo\u0142eczne dla cudzoziemc\u00f3w"},"content":{"rendered":"Na pocz\u0105tku sierpnia do ubezpieczenia emerytalnego zg\u0142oszonych by\u0142o ju\u017c ponad 1 mln 25 tys. cudzoziemc\u00f3w. Najwi\u0119ksz\u0105 grup\u0119 stanowi\u0105 obywatele Ukrainy (ponad 736 tys.). Liczn\u0105 reprezentacj\u0119 maj\u0105 tak\u017ce obywatele Bia\u0142orusi (oko\u0142o 90 tys.) oraz Gruzini (oko\u0142o 30 tys.).\r\n\r\n<\/br><\/br>Wi\u0119kszo\u015b\u0107 cudzoziemc\u00f3w (prawie 60%), kt\u00f3rzy podlegaj\u0105 ubezpieczeniom spo\u0142ecznym, zatrudnieni s\u0105 na umow\u0119 o prac\u0119, za\u0142o\u017cyli w\u0142asn\u0105 firm\u0119 b\u0105d\u017a pracuj\u0105 na umowach zleceniach lub na podstawie innych um\u00f3w, od kt\u00f3rych istnieje obowi\u0105zek odprowadzania sk\u0142adek na ubezpieczenia spo\u0142eczne.\r\n\r\n<\/br><\/br>Szefowa MRiPS Marlena Mal\u0105g podkre\u015bla, \u017ce \u201cosoby te zajmuj\u0105 bardzo wa\u017cne miejsce na naszym rynku pracy, poniewa\u017c pomagaj\u0105 wype\u0142ni\u0107 luki kadrowe w wielu bran\u017cach i tym samym przyczyniaj\u0105 si\u0119 do rozwoju gospodarki\u201d. Wskazuje tak\u017ce, \u017ce \u201cobecnie w Polsce mamy bezrobocie najni\u017csze od 32 lat. Szacujemy, \u017ce w lipcu stopa bezrobocia rejestrowanego wynios\u0142a 4,9 proc., a wi\u0119c utrzyma\u0142a si\u0119 na tym samym, niskim poziomie jak miesi\u0105c wcze\u015bniej. Pracodawcy z wielu bran\u017c poszukuj\u0105 pracownik\u00f3w, dlatego zatrudnianie os\u00f3b spoza kraju to sytuacja, z kt\u00f3rej korzystaj\u0105 obie strony: pracodawcy zyskuj\u0105 tak potrzebnych pracownik\u00f3w, a cudzoziemcy dostaj\u0105 prac\u0119 i wynagrodzenie, kt\u00f3re pozwala im na samodzielne \u017cycie w Polsce”.\r\n\r\n<\/br><\/br>Do Polski przyje\u017cd\u017caj\u0105 osoby w przedziale od 25. roku \u017cycia do 49 lat, przy czym najwi\u0119cej os\u00f3b pracuje b\u0119d\u0105c w wieku 30-39 lat. Dominuj\u0105 m\u0119\u017cczy\u017ani – stanowi\u0105 blisko 60%.\r\n\r\n<\/br><\/br>Polskie przepisy nie uzale\u017cniaj\u0105 obj\u0119cia polskimi ubezpieczeniami od posiadania obywatelstwa czy miejsca zamieszkania. Istotny jest fakt zawarcia z polskim podmiotem stosunku pracy (b\u0105d\u017a innej umowy rodz\u0105cej obowi\u0105zek ubezpiecze\u0144 spo\u0142ecznych) oraz wykonywanie pracy na obszarze Polski. Przepisom o ubezpieczeniach spo\u0142ecznych nie podlegaj\u0105 wi\u0119c cudzoziemcy, kt\u00f3rzy zostali zatrudnieni przez polskie podmioty, ale miejsce wykonywania ich pracy zosta\u0142o okre\u015blone poza granicami Polski (np. w przypadku pracy zdalnej wykonywanej na obszarze innego kraju). Je\u015bli bowiem miejsce pracy zosta\u0142o okre\u015blone za granic\u0105 i tam praca jest wykonywana, to zatrudniony cudzoziemiec nie jest pracownikiem na obszarze Polski. Elementem zasadniczym, decyduj\u0105cym o obj\u0119ciu polskimi ubezpieczeniami spo\u0142ecznymi, jest bowiem miejsce wykonywania pracy, nawet je\u015bli do zawarcia umowy dosz\u0142o w siedzibie pracodawcy na terenie Polski.\r\n\r\n<\/br><\/br>Wszystkie osoby, kt\u00f3re spe\u0142niaj\u0105 te warunki, podlegaj\u0105 obowi\u0105zkowo ubezpieczeniom spo\u0142ecznym i ubezpieczeniu zdrowotnemu.\r\n\r\n<\/br><\/br>Wyj\u0105tkiem s\u0105 sytuacje, kiedy:\r\n<\/br>–\tobowi\u0105zek taki taki wyklucza umowa mi\u0119dzynarodowa (kt\u00f3rej Polska jest stron\u0105) lub prawo wsp\u00f3lnotowe,\r\n<\/br>–\tpobyt na obszarze Rzeczypospolitej Polskiej nie ma charakteru sta\u0142ego i cudzoziemcy zatrudnieni s\u0105 w obcych przedstawicielstwach dyplomatycznych, urz\u0119dach konsularnych, misjach, misjach specjalnych lub instytucjach mi\u0119dzynarodowych (chyba \u017ce umowy mi\u0119dzynarodowe stanowi\u0105 inaczej).\r\n \r\n<\/br><\/br>Wymienione warunki powinny by\u0107 spe\u0142nione \u0142\u0105cznie, tzn:\r\n<\/br>–\tosoba ta jest cudzoziemcem,\r\n<\/br>–\tjej pobyt w Polsce nie mo\u017ce mie\u0107 charakteru sta\u0142ego,\r\n<\/br>–\tjest zatrudniona w obcym przedstawicielstwie dyplomatycznym, urz\u0119dzie konsularnym, misjach, misjach specjalnych lub instytucjach mi\u0119dzynarodowych.\r\n\r\n<\/br><\/br>Zasady op\u0142acania sk\u0142adek na ubezpieczenie zdrowotne za pracownik\u00f3w cudzoziemskich s\u0105 takie same jak dla pozosta\u0142ych pracownik\u00f3w.\r\n\r\n<\/br>\r\n
\"\"<\/a><\/figure>\r\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Na pocz\u0105tku sierpnia do ubezpieczenia emerytalnego zg\u0142oszonych by\u0142o ju\u017c ponad 1 mln 25 tys. cudzoziemc\u00f3w. Najwi\u0119ksz\u0105 grup\u0119 stanowi\u0105 obywatele Ukrainy (ponad 736 tys.). Liczn\u0105 reprezentacj\u0119 maj\u0105 tak\u017ce obywatele Bia\u0142orusi (oko\u0142o 90 tys.) oraz Gruzini (oko\u0142o 30 tys.). Wi\u0119kszo\u015b\u0107 cudzoziemc\u00f3w (prawie 60%), kt\u00f3rzy podlegaj\u0105 ubezpieczeniom spo\u0142ecznym, zatrudnieni s\u0105 na umow\u0119 o prac\u0119, za\u0142o\u017cyli w\u0142asn\u0105 firm\u0119 b\u0105d\u017a pracuj\u0105 na umowach zleceniach lub…<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":1783,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[41,1],"tags":[],"lang":"pl","translations":{"pl":1781},"pll_sync_post":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/re-cruiter.eu\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1781"}],"collection":[{"href":"https:\/\/re-cruiter.eu\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/re-cruiter.eu\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/re-cruiter.eu\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/re-cruiter.eu\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1781"}],"version-history":[{"count":8,"href":"https:\/\/re-cruiter.eu\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1781\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1811,"href":"https:\/\/re-cruiter.eu\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1781\/revisions\/1811"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/re-cruiter.eu\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1783"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/re-cruiter.eu\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1781"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/re-cruiter.eu\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1781"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/re-cruiter.eu\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1781"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}